欧亿体育本公司及董事会全部成员保障音讯披露的实质可靠、精确、无缺，没有子虚记录、误导性陈述或强大脱漏。

　　美年大壮健家当控股股份有限公司（以下简称“公司”、“本公司”或“美年壮健”）于不日收到深圳证券来往所《闭于对美年大壮健家当控股股份有限公司2022年年报的问询函》（公司部年报问询函〔2023〕第76号）。现对简牍眷注事项做出讲明并披露如下：

　　我部正在对你公司2022年年度呈文（以下简称“年报”）举办审查的历程中，眷注到如下事项：

　　一、本呈文期，你公司完成生意收入85.33亿元，同比削减7.41%；归属于上市公司股东的净利润（以下简称“净利润”）为-5.33亿元，由盈转亏；筹备行为发生的现金流量净额为15.41亿元，同比削减25.84%。请你公司填补讲明以下事项：

　　（一）团结生意收入明细构造、本钱用度组成境况等进一步领悟公司生意收入消重、净利润大幅下滑的来因。

　　1、公司2022年完成生意收入85.33亿元同比消重7.41%大健康，生意收入首要为体检办事收入。生意收入消重首假使因为呈文期内受表部境遇身分的影响，导致2022年个人体检中央诈欺率亏欠，到检人数的消重，使得生意收入同比消重。

　　2、公司2022年生意本钱和时刻用度合计86.96亿元，与上年根基持平。首假使因为

　　（1）公司本钱用度中人力本钱、房租物业和折旧摊销等固定本钱占扫数本钱用度近60%，基数较大，固定本钱未能与收入同比削减。

　　（2）2022年公司较上年因收购加多归并界限体检公司20家，导致闭联本钱用度加多约2.73亿元。

　　3、近年因为表部境遇影响，公司相应延伸体检办事期等来因使得个人团检客户的回款周期有所延伸，导致均匀账龄普及，今年应收账款信用减值亏损金额1.51亿元较上年同期0.81亿元，拉长0.70亿元。

　　4、联营企业个人体检门店因受表部境遇身分影响，本期产生亏蚀，导致权柄法核算的恒久股权投资收益较上年同期削减0.49亿元。

　　综上，本期公司首要受表部境遇身分的影响导致生意收入消重、但因公司固定本钱占比力高，以及本期新增收购及确认员工持股策画用度等身分影响，公司本钱实时刻用度未同比消重。公司信用减值亏损金额加多，投资收益削减等，导致公司净利润下滑。

　　（二）团结营业收款形式、应收应付金钱蜕化境况和收入确认战略等身分，讲明公司净利润和筹备行为发生的现金流量净额分别较大的来因。

　　呈文期公司利润表项目净利润为-4.73亿元，筹备行为发生的现金流量净额为15.41亿元，前者与后者差额为-20.14亿元，两者分别较大的的确来因如下：

　　1、利润表项目生意收入与现金流量表项目发售商品、供给劳务收到的现金分别领悟，本公司生意收入以体检办事收入为主，体检办事收入简直认战略为遵照和道商定和营业安放，当体检办事结束、并向客户交付体检呈文时，公司据此确认生意收入。公司体检办事营业收款存正在检前预收和检后回款两种景象。于是体检办事收入确认和体检办事营业收款会存正在必定的工夫差。

　　本呈文期，公司生意收入85.33亿元，发售商品、供给劳务收到的现金85.12亿元，前者与后者差额0.21亿元，两者分别相对较幼，差额首要来自应收账款、合同欠债期初期末余额更改等。

　　2、通过现金流量表附表的展现逻辑对净利润和筹备行为发生的现金流量净额分别较大的项目领悟如下：

　　（1）本呈文期内计提减值打算、固定资产折旧、无形资产摊销、长希望摊用度摊销、股份付出本钱合计削减净利润9.43亿元，但该个人为非付现本钱用度，故不影响筹备行为发生的现金流量。

　　（2）本呈文期内计提利用权资产折旧，闭联租赁本钱用度削减净利润7.10亿元，该个人租赁闭联的付现开支列示正在筹资行为相闭的现金流项目，并不影响筹备行为发生的现金流量。

　　（3）本呈文期内产生财政用度息金开支，该项目削减净利润2.82亿元，财政用度息金开支的付现金额列示正在筹资行为现金流项目，并不影响筹备行为发生的现金流量。

　　以上（1）至（3）项合计闭联本钱共19.35亿元，并不影响筹备行为发生的现金流量。

　　综上来因，导致本呈文期内公司净利润和筹备行为发生的现金流量净额分别较大。

　　（三）年报显示体检客单价同比加多12.1%，但体检办事毛利率同比低落6.01%，团结产物订价、发售数目、生意本钱组成领悟体检办事毛利率低落的来因。

　　公司的产物订价计谋如下：集团医质部造订壮健体检项目，壮健体检价钱由集团统必订价，各体检中央参照集团模范价，遵照本地经济生长程度、本质办事本钱等身分，微调本地模范价，并向本地物价局报备。体检套餐价钱为单项体检价钱加总合计，同时参考公立病院体检套餐订价、逐鹿敌手报价、本钱等归纳身分，团结客户的领域、到检工夫予以必定的扣头优惠。今年度公司通过扣头照料，客户构造优化，促进高单价改进单品和套餐发售，鼓吹客单价的擢升。

　　然而因为受到表部境遇的影响，人人体检营业的人数较上年同比消重19.41%，使得团体体检办事收入消重8.99%，因为公司的本钱首要为固定本钱，不会跟着收入消重而消重，故形成了毛利率消重，的确本钱构造领悟如下：

　　公司生意本钱的组成中人为用度、房租物业、折旧及摊销等合计比重约55.35%；表送及耗材等本钱占比约38.48%，生意本钱的组成中固定本钱占比力高。正在碰着表部境遇影响工夫，公司踊跃负担义务永远相持寻常付出门诊分院医护职员薪酬，上述境况使得生意本钱团体未能跟着体检收入的消重而消重，进而导致毛利率的消重。

　　（四）请遵照《公然采行证券的公司音讯披露实质与体例法则第2号——年度呈文的实质与体例》（2021年修订）第二十六条的规则，填补披露公司2023年的筹备策画，包含（但不限于）收入、用度、本钱策画，及筹备方向，如发售额的擢升、市集份额的扩展、本钱消重、研发策画等，为到达上述筹备方向拟选取的计谋和举措。

　　遵照公司“医疗导向，品格驱动，办事支柱，改进引颈”计谋目的，全部促进五大就业要点和双轮驱动，2023年度完胜利绩双位数拉长，利润扭亏为盈。

　　基于世界结构的市集领域，造订区别市集针对性打法，造订省，市分级拉长计谋，创修要点客户运营体例，落地星辰客户照料体例，渐渐创修营销工致化才智。络续促进线上发售以及线上线下一体化运营，完成整年个检发售常态化。同时遵照公司收购策画及资金安放，踊跃胀动优质参股公司的收购整合。

　　医质方面，集团医疗照料条线将正在深化“医疗人才归纳才智、巨子行业构造协作、专业体例全部行使与专科区域中央配置”四大才智支柱的底子上，环绕“创修质料照料长效机造，打造要点学科配置体例”这一主旨方向胀动要点就业。

　　正在客户办事方面，永远以客户为中央，改进医疗办事，连接擢升客户全流程体验速意度。通过络续胀动全新扁鹊体例的落地执行，充盈阐发分时预定效用及机灵导诊效用，完成办事流程的络续迭代，治理客户正在检前、检中的环节需求。

　　络续擢升集团的运营赋能效用，渐渐通过集采中央、人力共享中央、财政共享中央的配置，完成模范化和集约化，渐渐开释连锁构造效力，络续促进降本增效。

　　紧紧环绕集团计谋方向，以修立品牌公信力为主旨，进一步擢升消费者对公司品牌的认知与体验，进一步昭着深化都会品牌的定位与生长，擢升“美年大壮健”、“慈铭”、“奥亚”、“美兆”正在区域市集的品牌美誉度，络续闪现公司正在品格医疗、改进生长、数字化转型与工致化运营等方面的新办法与新成就；以客户为导向欧亿体育，促进新产物宣告与季度营销，络续展开自媒体矩阵配置，会协力气深化客户口碑散布，集团与省市上下协力，会协力气做好口碑散布；创修面向C端会员体例，络续重淀并运营切切量级客户流量，以品牌赋能营销与运营，巩固美年用户粘性。

　　2023年完成改进项目引进、产物研发、门店执行的模范化流程，完备集团到地方的产物改进运营体例，完成主旨范围从早筛查到早诊治再到早干与的客户全流程闭环照料体例，开始确立美年的口碑和职位；借帮于数字化升级，进一步擢升改进营业全流程运营出力。

　　公司络续诈欺壮健体检大数据与AI人为智能团结，擢升疾病早筛精准度，夯实体检四大底子学科，同时竭力于环绕要点学科，推出系列改进体检产物，如脑睿佳、肺结宁、眼底AI、冠脉钙化积分等当先产物。另日，公司还将络续引颈体检行业改进，进一步深化血管壮健、肝壮健产物、免疫力评估产物、糖尿病健管产物、女性壮健产物的研发执行，同步创修集团与区域要点改进单项的套餐导入机造，络续促进收入拉长；

　　相持改进引颈计谋，络续研发与执行体检改进产物，美年壮健将络续以“改进+科技”动作主旨驱动，依托学科配置和人为智能手艺，连接推出涵盖“检医保管”、“专精特新”的改进产物，进一步满意民多对高品格壮健的需求，为客户全人命周期的壮健照料保驾护航。

　　渐渐从数字化转型擢升到数字化运营阶段，2023年完成音讯赋能照料，跟着全部扁鹊体检体例落地，买通客户照料星辰体例、个检臻选及官网平台、业财一体化照料体例，完成连锁经生意务闭环，完备医质照料、办事照料、商品照料及构造照料，支柱工致化运营，擢升人效、坪效、NPS客户速意度等；团结内部数据和表部常识，开采由AI算法模子驱动的性格化体检；打造检前、检中、检后的全周期数字化壮健照料体例；创修数字化运营标杆省市，渐渐促进所有集团的数字化运营体例大健康，加快数字化赋能提效历程。

　　2023年基于计谋偏向，集团进一步优化总部构造效力，通过性能分类，构造优化，打造代价创作型总部。遵照照料出力、计谋谋划，构修都会群，通过都会构造与营运优化，中后台充盈赋能，完成人效明显擢升。一季度正在华南区域以完成照料提效、架构升级、资金优化与数字赋能为方向物色大区照料形式。2023年将按节拍依序结束都会厘革。正在促进构造厘革的同时，公司踊跃打造医疗，营销，照料青年人才梯队，培植后备干部，宣告美年新文明，重塑全员认同的愿景、职责和代价观，竭力于打造行业最佳雇主品牌。

　　（1）理会并测试美年壮健与体检办事收入确认闭联的环节财政呈文内部驾御的计划和履行有用性；

　　（2）诈欺音讯手艺专家的就业，理会和评议闭联音讯体例的计划和运转有用性，包含：体例的音讯手艺日常驾御（包含体例拜望驾御、次第蜕变驾御、次第开采驾御和计划机运转驾御）及体例间数据传输驾御等；

　　（3）正在抽样的底子上，将今年记载的体检办事收入查对至发售合同或体例订单、导检单、体检呈文等支柱性文献，以评议收入是否遵照美年壮健的管帐战略予以确认；

　　（4）获取公司体检办事收入组成明细及体检客单价计划历程，领悟并复核体检办事收入及客单价更改的合理性；

　　（5）获取公司本钱用度及体检办事生意本钱组成明细表，领悟公司本钱用度的组成，检讨是否存正在极度或更改幅度较大的境况，领悟其合理性；

　　（6）对本钱用度中的人力本钱、房租物业、折旧与摊销执行本质性领悟、测算次第，对其他本钱用度举办抽样细节测试；

　　（7）检讨公司筹备行为发生的现金流量净额与当期净利润的勾稽是否合理；理会及复核净利润和筹备行为发生的现金流量净额分别较大的来因，团结本质营业境况领悟其更改的合理性。

　　经核查，咱们以为，公司生意收入消重、净利润大幅下滑以及净利润和筹备行为发生的现金流量净额分别较大、体检办事毛利率低落的来因及合理性与咱们所理会的境况正在完全强大方面相仿，拥有合理性。

　　二、年报显示，呈文期内你公司发售用度20.13亿元，同比削减4.23%；照料用度7.99亿元，同比加多11.42%；财政用度2.81亿元，同比削减19.58%。请你公司填补讲明以下事项：

　　今年发售用度较上年同比削减4.23%，首假使人为用度、告白传扬费和汽车用度消重所致。人为用度消重3.31%，受表部境遇影响，体检收入消重从而导致人为用度中绩效和提成消重。告白传扬费削减29.02%，汽车用度削减19.85%，首要受表部境遇影响所致。

　　今年照料用度较上年同比加多11.42%，此中首要加多项目：股份付出加多6,573.81万元首要系公司展开员工持股策画所致；人力本钱同比拉长4.07%，首要系2022年新收购公司导致；办事费同比拉长10.68%，首要系当年新增麦肯锡等接洽办事费和新收购公司办事费。首要削减项目：房租同比削减31.92%，首假使受表部境遇身分影响，个人区域房租减免；营业款待费同比削减25.84%、差盘费同比削减38.01%，首假使受表部境遇身分影响，职员出差削减。

　　（1）贷款及应付金钱的息金开支同比削减31.83%。首要来因有两方面，一是因为恒久借债到期了偿导致2022年借债余额同比消重27.61%；二是2022年群多银行贷款基准利率下调，导致今年借债利率区间同比消重。

　　（2）息金收入同比削减22.53%，首假使银行存款金额较上年削减，导致闭联息金收入削减。其他项目手续费开支同比削减34.89%，首要为2022年子公司上海美鑫融资租赁有限公司的保理营业削减导致账户照料用度消重。

　　（二）发售用度中人力本钱的本期产生额为15.58亿元，占比为77.40%。团结同业业可比公司发售职员占比、均匀薪酬及你公司薪酬福利组成及绩效调查机造等，讲明公司发售用度中人力本钱较高的合理性。

　　发售职员薪酬福利组成及绩效调查机造如下：为充盈调动发售职员的踊跃性，薪资由根基工资、绩效工资、提成工资、福利补贴组成。员工根基工资模范与员工职级挂钩，按出勤境况举办核算；员工绩效工资模范与员工职级挂钩，员工每月度举办调查，遵照调查结果举办核算；提成工资与员工片面功绩举办相闭，遵照本质实现的功绩境况举办浮动。

　　公司收入首要为团检收入，公司运营形式是通过自修发售团队掌管优质老客户续签和新客拓展，并逐年通过要点客户拓展，数字化营销就业，胀动线上线下一体化擢升发售人效。正在表部境遇身分影响下，公司相持绩效导向和末位舍弃章程，公司发售团队较为宁静。

　　与同业业公司比拟，公司发售职员8,693人，占呈文期末公司正在人员工数主意23.58%；可比公司均匀发售职员3,916人，均匀占比20.29%；公司发售职员人数占比高于可比公司均匀值3.29%，首要来由于公司与同业业公司分属区别营业，且公司方向客户群体及运营形式比拟存正在分别。综上所述，公司发售职员数目占呈文期末公司正在人员工数主意比例与同业业亲切，公司发售职员占比合理。

　　公司均匀薪酬为17.92万元，可比公司均匀薪酬为23.50万元，公司均匀薪酬低于可比公司均匀值5.58万元，首要系公司主生意务为体检营业，与同业业公司营业存正在分别，公司为拓展营业，发售职员较多，公司均匀薪酬略低。

　　公司发售用度中人力本钱的本期产生额为15.58亿元，占比为77.40%。可比公司均匀发售用度人力本钱的本期产生额为7.98亿，占比为51.21%，可比公司发售用度中，首要组成均为人力本钱。因为可比公司营业区别，客户的拓展方法存正在必定分别，公司首要通过自修发售团队掌管优质老客户续签和新客拓展，故人力本钱占比力高。

　　（三）讲明公司举办市集运营等营销行为闭联用度开支申请、审批流程及掌管人，闭联内部驾御轨造是否健康并有用履行，公司确保大额发售用度开支的可靠性、合规性的设施，是否存正在贸易行贿等用度开支违规的危机。

　　（1）正在构造架构上连接优化摆设。正在集团本部组修营销照料委员会和世界营销照料中央，举办兼顾照料，并把世界营销照料中央手下团检生长中央和个检生长中央渐渐升级为利润中央照料形式，确保世界战略的造订与履行并赋能生意生长。

　　（2）稳固完备内部驾御轨造配置。集团正在营销照料方面设定了《美年大壮健世界订单战略》、《闭于模范集团世界模范体检项目及价钱的通告》、《品牌跨区域接发单价钱及结算流程的闭联规则》、《美年大壮健集团世界电商战略照料手册》等闭联配套营销战略，昭着模范营销团队手脚和履行模范。

　　（3）执行性能条线层级审批机造。即遵照申请事项所对应照料条线的区别大健康，创立独立的审批流；并遵照照料层级的区别，逐级创立相宜的审批节点。看待市集营销行为用度的申请，日常由营业需求职员或项目经办人倡议，审批流转包含其直接主管、所正在市级公司的营销掌管人、所正在市级公司的财政掌管人、所正在市级公司的总司理，金额超标或强大项目，还需逐级上报省公司，以至集团对口性能部分。

　　（4）络续更新以及革新照料轨造。美年集团引入宇宙级照料接洽机构麦肯锡对上市公司统辖及营业筹备照料举办全部诊断领悟，美年谨遵囚禁部分监视指示，团结照应机构专家科学倡议，接连擢升营销照料和公司统辖程度。

　　2、公司确保大额发售用度开支的可靠性、合规性的设施，美年从事前、事中、过后三个维度实行大额用度管控。

　　事前，首假使通过财政预算机造的履行。大额用度、大型项主意立项和预算呈文，正式提交体例报批前，务必进程照料层专项聚会预审评估与合议。各地公司的预盘算划，由集团同一安放会合审查。事中，依托创修健康财政共享中央独立审核机造。财政共享中央审核职员遵照同一的流程央浼，举办模范化、模范化、音讯化的审核及工单功课。过后，由集团审计部和监察部，通过内审惯例审计、专项审计、高管离任审计、内部举报处分等机造举办苛控。

　　公司对标GB/T35770合规央浼，造定《合规照料与问责根基战略》与《反行贿腐烂根基战略》，并正在《员工手脚法则》等详尽规则。集团创立德行合规委员会，连接强化检视轨造战略各项央浼的落地履行。完全员工入职务必签定《员工手脚法则》、同时集团按期促进环节岗亭及干部的合规必修培训、并肃穆央浼表部第三耿介在合同条件中签订反行贿腐烂容许。

　　公司踊跃普及自我合规央浼与行业义务站位，对标央企合规体例模范照料，已启动【ISO37301】【GB/T35770】认证专项就业，正在履行历程中进一步擢升反贸易行贿合规危机防控程度，擢升了合规央浼。

　　1、领悟发售用度、照料用度、财政用度的组成，检讨是否存正在极度或更改幅度较大的境况，领悟其合理性；

　　2、对用度中的人力本钱、房租、折旧与摊销、股份付出执行本质性领悟次第，对其他用度项目举办抽样细节测试，检讨闭共同同、审批单、发票等支柱性文献；

　　3、获取企业征信呈文，对今年信贷境况举办检讨，以确定借债入账的无缺性及线、获取闭联的借债合同及银行回单，检讨合同商定借债利率与借债发放、还款日期及金额，对借债息金开支举办测算，以确定贷款及应付金钱的息金开支计提的精确性；

　　5、正在抽样的底子上，检讨闭共同同、审批单、发票等支柱性文献，以评议亲切资产欠债表日前后的时刻用度是否已记载于稳当的管帐时刻；

　　6、比照同业业可比公司发售职员、职工数目、均匀薪酬等，领悟发售用度中人力本钱较高的合理性；

　　7、理会营销闭联内部驾御轨造，检讨大额发售用度开支，检讨闭共同同、审批单、发票等支柱性文献，以确定发售用度的可靠性、合规性。

　　经核查，咱们以为，时刻用度同比更改的来因以及发售用度中人力本钱较高拥有合理性；营销行为闭联用度的闭联内部驾御轨造健康并有用履行，未发觉存正在贸易行贿等用度开支违规的境况。

　　三、年报显示，应收账款期末账面余额31.05亿元，同比加多4.08%，账面代价25.69亿元；坏账打盘算提比例为17.25%，较旧年终加多4.05个百分点。此中，按欠款方归集的年终余额前五名应收账款汇总金额为3.04亿元，占应收账款期末余额合计数的比例9.08%，相应计提的坏账打算年终余额汇总金额为1亿元，计提比例达32.89%。呈文期末，单项金额强大并独自计提坏账打算的应收账款账面余额6,044.56万元，坏账打盘算提比例为100%。请你公司填补讲明以下事项：

　　（一）团结销战略、应收账款构造、应收账款周转率等，领悟应收账款坏账打盘算提比例上升的来因，前期坏账打盘算提是否充盈、合理，是否存正在应收账款回款贫困、质料消重的景象。

　　公司的体检营业客户分为团检客户与个检客户。此中，个检客户日常不发生应收金钱，应收账款首要源于团检客户。公司正在展开团检客户的体检营业时大健康，会先与团检客户商定必定限日的体检办事期，附属于该集体的片面可自决拔取预定正在体检办事期内的随意一天举办体检。待体检办事期已矣后或遵照两边商定正在月（季）末，公司会与该团检客户查对本质结束体检办事的人数及该当收取的金钱金额。公司归纳思量合同的总价、扣头予以团检客户必定的付款信用期。公司的收入确认时点与团检客户付款时点存正在工夫差，导致公司的应收账款金额较高。

　　2022年年终，单项计提账面余额及坏账打算较上年拉长267.08万元，首假使因为公司对一家债务单元的应收账款账面余额为537.46万元，该债务单元今年无法博得相闭且其已工商刊出。因为该债务单元的信用危机特性与组合计提应收账款的信用危机特性明显区别，且预期难以收回闭联金钱，因而，公司出于审慎性思量于2022年度当期对其单项全额计提坏账打算。

　　2022年终遵照组合计提的坏账打算余额为47,530.39万元较上年拉长14,201.19万元，计提比例15.61%，较上年拉长4.13%。

　　如前所述公司正在展开团检客户的体检营业时，会先与团检客户商定必定限日的体检办事期。待体检办事期已矣后或遵照两边商定正在月（季）末两边举办结算，使得收入确认点和客户付款点发生工夫差。近年因为经济境遇影响，公司延伸体检办事期等来因使得个人团检客户的回款周期有所延伸，导致均匀账龄普及，应收账款余额中1年以上个人占比的普及，使得对应的坏账打算加多12,235.21万元。

　　和以往年度比拟应收账款周转天数略有上升，与应收账款的构造和坏账程度结婚。

　　公司自2019年1月1日发端履行新金融器材法则，以“预期信用亏损”模子取代了原金融器材法则中的“已产生亏损”模子。

　　公司永远按摄影当于所有存续期内预期信用亏损的金额计量应收账款的坏账打算。

　　当应收账款债务单元涌现以下境况时举办独自减值测试并计提坏账打算：①债务人产生强大财政贫困；②与对方存正在争议或涉及诉讼、仲裁的应收金钱；③已有分明迹象证据债务人很可以无法实行还款职守的应收金钱等。

　　除了单项计提坏账打算的应收账款表，看待按组合计提坏账打算的应收账款，公司遵照账龄及预期信用亏损率计划其坏账打算。

　　公司于每年终遵照转移率模子，从头评估史册亏损率并将之与今年及上年本质采用的预期信用亏损率举办比照，两者的分别均较幼。

　　公司团结销战略欧亿体育、应收账款构造、应收账款周转率等充盈评估了应收金钱的危机特性，公司本期和前期坏账打盘算提充盈、合理。

　　（二）填补披露应收账款期末余额前五名欠款方的明细，包含但不限于的确昭着的单元名称、金额、产生工夫、账龄、产生来因，计提坏账打算的工夫、金额、比例。

　　（三）讲明单项金额强大并独自计提坏账打算的应收账款产生工夫、账龄、产生来因、是否过期、独自计提坏账打算的根据、计提比例的合理性。

　　1、与宜春天一星壮健照料有限公司无法博得相闭，因为该债务单元的信用危机特性与组合计提应收账款的信用危机特性明显区别，且预期难以收回闭联金钱，因而，公司出于审慎性思量对其单项全额计提坏账打算。

　　2、北京慈记汇集科技有限公司，该公司展开多元化跨业筹备，因筹备不善导致产生强大财政贫困。因为该债务单元的信用危机特性与组合计提应收账款的信用危机特性明显区别，且预期难以收回闭联金钱，因而，公司出于审慎性思量对其单项全额计提坏账打算。

　　（四）讲明应收账款期末余额前五名欠款方以及单项金额强大并独自计提坏账打算的应收账款欠款方与你公司及你公司董事、监事、高级照料职员、5%以上股东及其相闭方是否存正在相闭相干或其他可以形成益处倾斜的相干。

　　2022年终应收账款期末余额前五名以及单项金额强大并独自计提坏账打算的应收账款欠款方相干境况如下：

　　注：北京慈记汇集科技有限公司：集团高级副总裁韩圣群先生之直系支属韩幼红姑娘，曾于2020年3月前职掌该公法律定代表人及董事，组成相闭方，2021年7月起为非相闭方。

　　公司已对北京慈记汇集科技有限公司提起仲裁，正正在守候仲裁开庭阶段；公司对宜春天一星壮健照料有限公司打算提告状讼，正正在核实债权可靠性的阶段；受表部境遇身分影响，2022年受影响工夫较2021年长，加之2022年终全部摊开对市集的障碍，正在络续的影响下上海好医通壮健音讯接洽有限公司2023年筹备领域分明缩幼，且该公司收款每每涌现拖欠境况，公司打算提告状讼，正正在诉讼证据公证阶段。

　　上海美张门诊部有限公司截止2023年披露日前回款4,829.26万元；杭州美新医疗门诊部有限公司截止2023年披露日前回款1,870.55万元；安好集团截止2023年披露日前回款7,112.25万元。

　　公司按月亲密跟进应收账款的转机境况，强化照料和催收，尽速收回，低落亏损。

　　（1）理会收入和应收账款闭联的内部驾御轨造，测试环节内部驾御计划和履行的有用性；

　　（2）检讨当年确认发售收入的发售合同或订单、体检体例音讯、导检单、体检呈文、发售发票、回款等收入确认原始凭证及单子，以确定发售收入、应收账款借方产生额的线）检讨客户回款对应的银行对账单、银行回单等原始凭证及单子，以确定应收账款贷方产生额的线）获取年终应收账款客户按账龄明细表，复核账龄划分的勾稽相干，以确定应收账款账龄的精确性；

　　（5）对客户来往余额以及来往额履行函证及访道次第，检讨期后回款境况、收入确认根据等；

　　（6）通过世界企业信用音讯公示体例，盘查主要客户立案音讯，对客户筹备界限、注册本钱、股东、董事、监事等音讯举办审核，检讨是否存正在极度客户，识别客户与公司是否存正在相闭方相干；

　　（7）看待遵照组合评估的应收账款，复核了照料层看待信用危机特性组合的设定、各组合的账龄、过期账龄等环节音讯。并以信用危机特性组合为底子复核了照料层评估信用危机以及预期信用亏损金额的根据；

　　（8）看待单项评估的应收账款，复核照料层判别计提坏账金额的根据，包含客户的可络续筹备境况、诉讼境况等，以判别照料层对个体计提的坏账打算是否合理。

　　经核查，咱们以为，公司对应收账款坏账打盘算提比例上升的来因、前期坏账打盘算提充盈及合理性以及应收账款包含前五大账龄及产生来因的讲明与所理会的境况正在完全强大方面相仿。单项金额强大并独自计提坏账打算的应收账款独自计提坏账打算的根据充盈、计提比例合理。杭州美新医疗门诊部有限公司为相闭方，未发觉除上述单元以表的应收账款期末余额前五名欠款方以及单项金额强大并独自计提坏账打算的应收账款欠款方与公司及公司董事、监事、高级照料职员、5%以上股东及其相闭方存正在相闭相干或其他可以形成益处倾斜的相干。

　　四、你公司2019年通过非公然采行股份召募资金20.46亿元。截至呈文期末欧亿体育，尚未利用召募资金总额为5.4亿元。募投项目“数据中央配置项目”呈文期内未参加资金，投资进度仍为5.69%；募投项目“终端音讯平和升级项目”呈文期内参加3,408.58万元，投资进度为61.56%。别的，你公司多次利用闲置召募资金眼前填补活动资金。请你公司填补讲明以下事项：

　　（一）讲明截至目前募投项主意配置进度以及项目弃捐、转机怠缓的首要来因，存正在的贫穷及后续执行策画，募投项主意可行性是否仍然产生强大倒霉蜕化，是否存正在延期危机。

　　截至2023年4月30日，公司除用于填补活动资金表的其余三项募投项目投资进度如下：

　　公司本次非公然采行的召募资金正在2019年终到账，正在召募资金到位后因为受到表部境遇身分影响，导致公司无法遵照策画对募投项目执行投资。同时，公司各体检中央的到检人数大幅削减，房租及人为用度等固定本钱的开支柱续产生，导致公司主生意务受到必定影响。正在表部境遇的影响下，2022年公司的生意收入同比消重7.41%。

　　遵照公司谋划，跟着公司体检中央结构的连接扩张、办事用户数主意迅速拉长、以及体检项主意渐渐丰饶，公司的数据存储领域将会连忙加多，须要扩容数据中央缓解看待营业生长的限造。而因为表部境遇的影响，2022年度公司营业未如预期络续拉长，当年数据中央办事才智未涌现分明缺口，数据中央配置的紧急性有所缓解。

　　综上，因为公司主生意务展开受到表部境遇的倒霉影响，数据中央项主意软硬件投资领域较大，2022年度迅速胀动项目执行可以会对公司筹备带来危机，基于表里部境遇的蜕化公司对募投项目投资进度举办慎重评估，投资进度未达预期拥有合理性。

　　公司团结当年境况、主生意务还原境况、对数据中央办事才智的需说境况等身分的底子上，已渐渐对数据中央项目展开参加，截至2023年4月30日，数据中央配置项目已参加3,274.14万元。

　　如前所述，公司本次非公然采行的召募资金正在2019年终到账，正在召募资金到位后因为受到表部境遇身分影响，导致公司无法遵照策画进度对募投项目执行投资。因而，公司正在终端音讯平和升级项目上的投资进度受到必定影响，截至2023年4月30日，终端音讯平和升级项主意投资进度已到达68.88%。

　　如前所述，公司本次非公然采行的召募资金正在2019年终到账，公司络续胀动展开本募投项目，截至2023年4月30日，照料体例升级项主意投资进度已到达100%。

　　截至2023年4月30日，照料体例升级项目投资进度已到达100%，该项目投资已结束。

　　针对数据中央配置项目和终端音讯平和升级项目，公司于2022年3月10日召开第八届董事会第八次（姑且）聚会，审议通过了《闭于个人募投项目从头论证并延期的议案》，进程公司论证，公司以为数据中央配置项目和终端音讯平和升级项目适宜公司生长的须要，照旧具备投资的须要性和可行性，公司将接连执行上述项目。同时公司将亲密眷注闭联战略市集境遇蜕化并对召募资金投资举办当令安放。公司已正在2022年3月11日宣告的《闭于个人募投项目从头论证并延期的布告》（布告编号：2022-027）中披露闭联实质。

　　2023年往后，表部团体经济境遇改进苏醒，公司团体筹备境遇进入需求促进、量价齐升的良性生长通道。集体和片面的体检需求络续擢升，主流职场人群、政企客户，阳康人群、慢病人群、白叟群体、高收入群体等多元化与性格化体检和壮健办事需求络续拉长。公司筹备还原寻常，络续胀动数据中央项目配置。数据中央项目一期估计将正在玄月落地，并正在落地后遵照本质需求胀动启动数据中央项目二期、三期的配置就业。

　　公司数据中央配置项目及终端音讯平和升级项目延期是遵照项目本质执行境况做出的慎重决议，项主意延期未蜕变项主意实质、投资总额、执行主体，不存正在变相蜕变召募资金投向和损害其他股东益处的景象，不会对募投项主意执行形本钱质性的影响，不会对公司的寻常筹备发生倒霉影响，适宜公司恒久生长谋划。

　　（二）讲明召募资金历次眼前填补活动资金的工夫、资金用处和送还召募资金专户的境况，是否存正在变相蜕变召募资金用处的景象，是否存正在付出给相闭方的景象。

　　1、公司于2020年2月21日召开第七届董事会第十四次（姑且）聚会，审议通过《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的议案》，应允公司利用个人闲置召募资金群多币10亿元眼前填补活动资金，利用限日不超越12个月，的确工夫自公司董事会审议通过之日起算，到期前公司将实时、足额将该个人资金送还至召募资金专户。公司将闲置召募资金用于填补活动资金时，仅限于与主生意务闭联的坐褥筹备利用。独立董事、监事会、保荐机构均揭橥了昭着应允私见。2021年1月20日，公司将眼前填补活动资金的召募资金扫数提前送还至召募资金专用账户，本次资金利用限日未超越十二个月。

　　公司区分于2020年2月22日、2021年1月21日宣告了《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的布告》（布告编号：2020-012）及《闭于提前送还用于眼前填补活动资金的闲置召募资金的布告》（布告编号：2021-003），对公司本次利用闲置召募资金眼前填补活动资金的境况举办了披露。

　　2、公司于2021年1月22日召开第七届董事会第二十三次（姑且）聚会、第七届监事会第十一次（姑且）聚会，审议通过了《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的议案》大健康，正在确保不影响召募资金投资项目配置和召募资金利用的条件下，应允公司利用个人闲置召募资金不超越群多币5亿元眼前填补活动资金，利用限日不超越12个月，的确工夫自公司董事会审议通过之日起算，到期前公司将实时、足额将该个人资金送还至召募资金专户。公司将闲置召募资金用于填补活动资金时，仅限于与主生意务闭联的坐褥筹备利用。独立董事、监事会、保荐机构揭橥了昭着应允私见。2022年1月12日，公司将眼前填补活动资金的召募资金扫数提前送还至召募资金专用账户，本次资金利用限日未超越十二个月。

　　公司区分于2021年1月23日、2022年1月13日宣告了《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的布告》（布告编号：2021-007）及《闭于送还用于眼前填补活动资金的闲置召募资金的布告》（布告编号：2022-004），对公司本次利用闲置召募资金眼前填补活动资金的境况举办了披露。

　　3、公司于2022年1月13日召开第八届董事会第六次（姑且）聚会和第七届监事会第二十三次（姑且）聚会，审议通过了《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的议案》，正在确保不影响召募资金投资项目配置和召募资金利用的条件下，应允公司利用个人闲置召募资金不超越群多币4.6亿元眼前填补活动资金，利用限日不超越12个月，的确工夫自公司董事会审议通过之日起算，到期前公司将实时、足额将该个人资金送还至召募资金专用账户。公司将闲置召募资金用于填补活动资金时，仅限于与主生意务闭联的坐褥筹备利用。独立董事、监事会、保荐机构揭橥了昭着应允私见。2023年1月11日，公司已将眼前填补活动资金的召募资金扫数送还至召募资金专用账户，本次资金利用限日未超越十二个月。

　　公司于2022年1月14日、2023年1月12日宣告了《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的布告》（布告编号：2022-007）及《闭于送还用于眼前填补活动资金的闲置召募资金的布告》（布告编号：2023-002），对公司本次利用闲置召募资金眼前填补活动资金的境况举办了披露。

　　4、公司于2023年1月12日召开第八届董事会第二十次（姑且）聚会和第八届监事会第十次（姑且）聚会，审议通过了《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的议案》，应允公司利用个人闲置召募资金不超越群多币4.6亿元眼前填补活动资金，利用限日不超越12个月，的确工夫自公司董事会审议通过之日起算，到期前公司将实时、足额将该个人资金送还至召募资金专用账户。公司将闲置召募资金用于填补活动资金时，仅限于与主生意务闭联的坐褥筹备利用。独立董事、监事会、保荐机构揭橥了昭着应允私见。公司于2023年1月13日宣告了《闭于利用个人闲置召募资金眼前填补活动资金的布告》（布告编号：2023-005），对公司本次利用闲置召募资金眼前填补活动资金的境况举办了披露。

　　综上，公司闲置召募资金眼前填补活动资金事项已实行相应的审议及披露次第，独立董事、监事会、保荐机构均揭橥了昭着应允私见。公司将闲置召募资金用于填补活动资金时，仅限于与主生意务闭联的坐褥筹备利用，不存正在变相蜕变召募资金用处的景象，亦不存正在付出给相闭方的景象，适宜《上市公司囚禁指引第2号——上市公司召募资金照料和利用的囚禁央浼（2022年修订）》、《深圳证券来往所上市公司自律囚禁指引第1号——主板上市公司模范运作》等国法原则的规则。

　　五、2020年至2023年，你公司的资产欠债率区分为52.75%、53.63%、55.16%，资产欠债率逐年普及；活动比率区分为0.96、0.84、0.72，近三年活动性连接低落。呈文期末，你公司泉币资金余额为19.84亿元；短期借债余额16.44亿元、一年内到期的非活动欠债余额12.41亿元。从公司短期借债的组成看，以保障、质押、典质借债为主，信用借债3,210万元，占比力幼，同比削减93.57%。请你公司填补讲明以下事项：

　　（一）团结你公司正在手可动用泉币资金、现金息金保险倍数、资产变现才智等，讲明公司短期和恒久的偿债才智，是否存正在活动性危机，以及拟选取的应对或提防危机的设施。

　　呈文期末我公司泉币资金余额为19.84亿元，较上年终消重2.9亿元，首要系2022年闭受表部境遇影响所致。公司所处的壮健体检行业拥有较强的时节性特性，日常而言一季度为营业淡季，四序度为营业旺季，二、三季度营业相对稳固，第四序度也是公司应收账款回流的岑岭期。2022年闭表部境遇对公司年终泉币资金发生了较大影响。跟着2023年头团体筹备境遇还原寻常，公司功绩大幅擢升，公司现金流有分明改进。2023年一季度筹备行为发生的现金流量净额较旧年同期加多了3.55亿元。

　　公司呈文期末短期借债余额16.44亿元（含短期借债息金）、一年内到期的非活动欠债余额12.41亿元。公司呈文期内筹备行为发生的现金流量净额15.41亿元，筹资行为相闭的现金流量项目中付出房钱及租赁保障金7.44亿元。公司目今筹备状态稳当，以呈文期内现金流状态和一季度已完成筹备现金流增量合计动作另日一年的参考，则期末泉币资金余额（19.84亿元）、另日一年的筹备行为净现金流（15.41亿元）和一季度已完成筹备现金流增量（3.55亿元）合计38.80亿元，可笼罩另日一年到期欠债（16.44亿元+12.41亿元）和房钱开支（7.86亿元）。公司2022年度现金息金保险倍数约为13（如以筹备现金流量净额扣减房钱开支计划，则为8操纵），正在平和程度以上。恒久借债余额为0.17亿元，不存正在偿债危机。

　　公司从2021年发端选取新租赁法则，确认筹备租赁相应的利用权资产和欠债，对资产欠债率上升有必定影响。如剔除筹备租赁闭联资产和欠债影响，2021年终和2022年终的资产欠债率区分为44.25%和45.07%，比拟2020年终（52.75%）有分明消重。

　　公司近三年主动了偿个人债务、削减息金开支，以优化资产欠债构造，导致活动比率低落。叠加表部境遇的影响，公司期内活动性有所低落。2023年往后团体筹备境遇进入需求促进、量价齐升的良性生长通道，公司的现金流已分明改进，筹备稳当，不存正在活动性危机。

　　（二）团结银行授信境况，讲明信用借债削减的来因，公司融资才智是否产生强大蜕化，如有，请充盈提示危机。

　　公司呈文期末短期借债余额16.44亿元，较上期末余额14.47亿元有所加多，均为银行贷款。此中信用借债削减系本公司个人银行借债加多了实控人俞熔先生、股东上海天亿实业控股集团有限公司及全资子公司美年大壮健家当（集团）有限公司担保而正在财政报表中归类至保障借债所致，团体银行授信总额并未削减，银行授信协作宁静，公司融资才智未产生强大蜕化。

　　六、呈文期末，你公司恒久股权投资余额为10.02亿元，权柄法下确认投资收益-4,373.07万元，计提减值打算958.69万元；其他非活动金融资产（权柄器材投资）余额12.02亿元，本期平正代价更改金额1,959.6万元。请你公司填补讲明以下事项：

　　（一）团结减值测试的确历程，讲昭着认联营企业减值迹象的合理性、恒久股权投资减值打算是否充盈。

　　公司2022年财政报表中的恒久股权投资首要为本公司对其拥有强大影响的权柄器材投资，以权柄法后续计量。被投资单元首要从事筹备基因检测或体检中央的营业。

　　截至2022年12月31日，沈阳凤天安笑病院有限公司（以下简称“沈阳凤天安笑”）处于歇业形态，公司将其所属的恒久股权投资识别为存正在减值迹象。

　　除沈阳凤天安笑表的其他被投资单元的体检中央均处于寻常运营形态，个人被投资单元涌现筹备亏蚀，固然首要系受表部境遇影响，但基于审慎性，公司将本呈文期筹备亏蚀为非眼前性的、预期另日一年不行有所好转的被投资单元所属的恒久股权投资识别为存正在减值迹象。

　　看待存正在减值迹象的恒久股权投资，公司以其平正代价减行止置用度后的净额与资产估计另日现金流量的现值两者之间较高者确定可收回金额，平正代价的估值模子首要为市集可比公司模子，首要假设包含市销率乘数、缺乏活动性折价等，估计另日现金流量以预测的息税前现金净流量为底子，采用税前折现率折现。

　　正在对各项恒久股权投资举办减值测试时，如恒久股权投资的可收回金额低于其账面代价，该当确认恒久股权投资的减值亏损。

　　经测算，存正在减值迹象的恒久股权投资中，沈阳凤天安笑和上海美楷门诊部有限公司可收回金额低于账面代价618.69万元和340.00万元，已于年终计提恒久股权投资减值打算。

　　综上所述，于2022年12月31日，本公司恒久股权投资减值打盘算提充盈。

　　（二）讲明权柄器材投资的的确投资标的境况、与上市公司营业的协同性，讲明平正代价的评估历程及更改金额的合理性。

　　与体检中央闭联标的公司265家，2022年年终代价105,787.55万元。均为直接或间接展开壮健体检及闭联行为的企业，与上市公司正在营业上有必定协同性。

　　证券日报网所载作品、数据仅供参考，利用前务请把稳阅读国法声明，危机自傲。欧亿体育大健康美年大强壮家当控股股份有限公司 合于对深圳证券生意所2022年 年报问询函的答复通告(下转C29版)